Metas Nacionais no TRT-15: pesquisa revela preocupações com desburocratização e inovação

No que você acha que a Justiça do Trabalho pode melhorar? E soluções consensuais de conflitos e de metodologias inovadoras devem ser adotadas pelo Judiciário Trabalhista? Essas e outras questões foram objeto de uma consulta pública nacional realizada entre os dias 12 e 18/6 sob coordenação da Secretaria de Governança e Gestão Estratégica do Conselho Superior da Justiça do Trabalho (CSJT).  A iniciativa buscou ouvir a sociedade para promover uma gestão participativa e democrática, visando definir as metas nacionais para 2024. O Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região, por intermédio da Assessoria de Gestão Estratégica (AGE), compilou os dados coletados localmente, que servirão de subsídio para uma audiência pública sobre as metas, marcada para sexta-feira, 21/7. 

A consulta pública envolveu empregados, empresas, advogados, integrantes do Ministério Público, magistrados, servidores e representantes de sindicatos e associações de classe. Com relação ao público interno, os resultados indicaram que a valorização do corpo funcional foi a principal preocupação, seguida pela inovação na forma de atuar e a desburocratização.  As questões abordaram ainda redução do acervo de processos, a adoção de soluções consensuais de conflitos, metodologias inovadoras e ações voltadas ao combate do trabalho infantil, assédio sexual e trabalho análogo ao escravo.

O público externo respondeu ao mesmo questionário e os resultados também destacaram a inovação na forma de atuar, a desburocratização e a agilidade das decisões como as principais áreas que a Justiça do Trabalho pode melhorar.  Para o presidente do TRT-15, desembargador Samuel Hugo Lima, esses dados são relevantes para orientar iniciativas futuras e promover melhorias que atendam às expectativas tanto do público interno quanto externo. "A consulta pública é um mecanismo valioso, da qual podemos identificar as necessidades e prioridades reais e trabalhar em conjunto para aprimorar a prestação jurisdicional”, afirmou o presidente.

A assessora de Gestão Estratégica do TRT-15, Iara Cristina Gomes, destacou a importância dos resultados da pesquisa para a definição das metas nacionais. "Os dados coletados nesta pesquisa nos fornecem um panorama das principais preocupações e demandas. Essas informações são essenciais para direcionar as ações e estratégias futuras do TRT-15 e da Justiça do Trabalho".

Confira aqui a compilação de dados no âmbito do TRT-15.
Acesse os dados nacionais da pesquisa.

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Comunicação Social