Presidente Samuel defende a Justiça do Trabalho na integração de novos servidores

Cerca de 30 servidores recém-ingressos no Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região no período de outubro de 2022 a março de 2023 participaram na manhã desta segunda-feira (27/3) do programa “Integração de novas servidoras e novos servidores”, coordenado pela Escola Judicial (Ejud-15). Ao todo, serão três encontros, realizados das 9h30 às 17h, que se estendem até quarta-feira (29/3), num total de 18 horas-aula. Na abertura, o diretor da Ejud-15, desembargador Carlos Alberto Bosco, parabenizou os participantes, a quem chamou de “vitoriosos”, e afirmou que “a Escola está de portas abertas para promover a troca de experiências e implementar conquistas juntos”. A Integração faz parte do Programa de Formação Inicial (PFI), coordenado pela Ejud-15, e contempla cursos oferecidos ao longo de dois anos. 

No início dos trabalhos, o servidor Wagner Honorato da Silva apresentou um número musical, voz e violão, em que cantou “Leve e suave", de Lenine, e “Felicidade”, de Marcelo Jeneci. Na programação do primeiro dia, a equipe da Saúde da 15ª, formada por Francielle Prado, Walkíria Magalhães e Gilberto Semensato, recepcionou os servidores com uma palestra sobre as “Relações de trabalho e qualidade de vida”, com abordagem dos aspectos sociais e psicológicos, bem como a identificação dos fatores de risco e melhoria dos ambientes e das condições de trabalho. Em seguida, o escritor Alex Bretas, conhecido como “arquiteto da aprendizagem autodirigida”, conduziu uma atividade nessa temática, com foco na prática da criatividade, produtividade, proatividade e resiliência. 

 

A Justiça do Trabalho no mundo contemporâneo

Ainda na programação do primeiro dia, o presidente da Corte, desembargador Samuel Hugo Lima, recepcionou os novos servidores com uma palestra sobre “A Justiça do Trabalho no mundo contemporâneo”. Defensor da Justiça do Trabalho e, particularmente, do TRT-15, o presidente Samuel Lima não escondeu seu orgulho de ter realizado a primeira sustentação oral do Tribunal, em 1986, quando ainda advogava para a Ferrovia Paulista S/A (Fepasa). O magistrado destacou também a importância do ingresso de novos servidores na 15ª, mas pontuou a necessidade de esclarecimentos sobre o que é o Poder Judiciário e qual o papel da Justiça do Trabalho, principalmente num momento em que ela enfrenta críticas e rejeição.

Nesse sentido, o presidente discorreu por uma hora sobre o histórico da Justiça do Trabalho no Brasil, delineando os principais momentos, desde quando ainda era um órgão administrativo, até ganhar o status de justiça federal especializada, responsável hoje por dirimir conflitos que envolvam de forma ampla relações de trabalho e emprego. A evolução tecnológica também foi abordada pelo presidente, que lembrou a implantação do Processo Judicial eletrônico (PJe) na 15ª e a mudança de paradigmas para todos os operadores do direito. Nessa nova realidade “sem papel”, em que as tarefas repetitivas e mecânicas são lembranças do passado, as mesas limpas das secretarias e gabinetes desafiam os novos servidores a executar trabalhos mais complexos e que exigem uma  visão estratégica que envolve o conhecimento do todo e de cada segmento do processo. 

Outros pontos como os desafios impostos pela pandemia de covid, o isolamento forçado e o retorno ao presencial, mas também a adoção de medidas criativas como o uso da inteligência artificial e a moderna jurisprudência sobre novas realidades de trabalho por aplicativo, por exemplo, foram também abordados pelo desembargador Samuel, que encerrou sua fala com uma frase do ministro do STF Gilmar Mendes, no lançamento do PJe: “agora o único papel da Justiça é julgar”.   

Temas de formação

Entre as temáticas abordadas no programa, a equipe de Gestão de Pessoas, formada por Paula Toniatti, Carolina Carnevalli e Renata Beltramelli, no segundo dia de trabalhos, na palestra “Sou do TRT-15: e agora?”, falou sobre as responsabilidades e deveres do servidor, seus benefícios e direitos, as principais características e critérios do teletrabalho, os principais critérios da avaliação de desempenho e do estágio probatório, e as etapas do desenvolvimento na carreira. Na oficina Google Workspace, o servidor da Setic da 15ª Victor Alberto de Barros falou sobre a utilização básica das ferramentas que compõem o ambiente, a operação dos recursos dos aplicativos e atalhos de teclado para executar tarefas com maior eficiência, entre outros.

No terceiro e último dia, o tema “educação financeira”, abordado pelo escritor Enéias Christiano Ceneviva Eler, apresentou conceitos essenciais sobre orçamento doméstico, consumo consciente e proteção de patrimônio, bem como análise de produtos financeiros, comportamentos em relação às finanças, armadilhas e como mitigar riscos. Sob a coordenação do fisioterapeuta do tribunal, Fauzi El Kadri Filho, o tema “construindo um ambiente de trabalho saudável” discutiu, entre outros, como aprimorar as medidas preventivas sobre ergonomia, principalmente para quem esteja em teletrabalho. Encerrando o programa, o juiz auxiliar da Vice-Presidência Judicial e titular da 1ª VT de Taubaté, Guilherme Guimarães Feliciano, fez uma exposição sobre “ética no serviço público”, com foco em como reconhecer e aplicar os preceitos da ética no serviço público, visando a uma melhor prestação aos jurisdicionados, além de debater situações envolvendo a ética nas relações interpessoais, na atuação profissional e de inclusão.

Unidade Responsável:

Comunicação Social