A 4ª Câmara do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região reformou a sentença de primeira instância e condenou uma empresa de logística e transporte ao pagamento de indenização por danos morais no valor de R$ 30 mil. A decisão reconheceu a ocorrência de assédio moral com motivação racista contra um funcionário que foi vítima de ofensas por parte do superior hierárquico.

A 6ª Câmara do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região condenou uma empresa do ramo de transporte rodoviário de cargas a pagar indenização por danos morais no valor de R$ 100 mil, divididos entre os pais de um motorista morto em serviço. O colegiado reconheceu a responsabilidade objetiva da empresa pelo acidente e reformou, assim, a sentença do Juízo da 2ª Vara do Trabalho de Jaú, que havia julgado improcedente o pedido.

Tem início nesta segunda-feira, 15/9, a 15ª Semana Nacional da Execução Trabalhista, promovida pelo Conselho Superior da Justiça do Trabalho (CSJT) e pela Comissão Nacional de Efetividade da Execução Trabalhista (CNEET), em parceria com os 24 Tribunais Regionais do Trabalho, com programação até sexta-feira, 19/9. No âmbito do TRT da 15ª Região, a semana contará com leilões eletrônicos de bens penhorados pelas Divisões de Execução de diversas cidades do interior paulista, além de uma série de ações voltadas à efetivação das decisões judiciais na fase de execução.

A Escola Judicial e o Comitê de Ética do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região promovem no dia 19 de setembro, das 10h às 11h30, a palestra “Ética e moral na atualidade: entre a individualidade, sociabilidade e o serviço público”, a ser ministrada pelo professor Alessandro Cesar Ortuso, coordenador do curso de Relações Internacionais da Faculdade de Campinas (Facamp). O moderador será o desembargador Gerson Lacerda Pistori, membro do Comitê de Ética do TRT-15.

O Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região arrecadou, nos primeiros três dias da 15ª Semana Nacional da Execução Trabalhista, o montante de R$ 359.202.245,50. Esse número representa o somatório, até quarta-feira, 17/9, de valores decorrentes de acordos, leilões, precatórios e RPVs, alvarás e alvarás expedidos e não pagos. Com essa arrecadação, o TRT-15 ocupa, até o momento, o terceiro lugar entre os tribunais de grande porte da Justiça do Trabalho, com 2.063 acordos (em primeira e segunda instância), num universo de 7.588 audiências realizadas em todo o regional.

A 6ª Câmara do Tribunal do Trabalho da 15ª Região negou o pedido de um trabalhador, credor de uma transportadora de cargas e seus sócios, que insistiu na busca em “sites” de apostas, na esperança de localizar valores que pudessem ser contritos. 

O Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região realizou, na última terça-feira, 9/9, a segunda Reunião de Análise da Estratégia (RAE) de 2025. O encontro, conduzido pela presidente do TRT-15, desembargadora Ana Paula Pellegrina Lockmann, reuniu magistrados e servidores de áreas estratégicas para a avaliação dos resultados parciais no cumprimento das Metas Nacionais do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), com dados consolidados de janeiro a 31 de julho deste ano.

A juíza auxiliar da Corregedoria e coordenadora de Pesquisa Patrimonial do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região, Lúcia Zimmermann, ministrou no Fórum Trabalhista de Campinas, na manhã desta sexta-feira, 12/9, a palestra “Gestão de Vara na Execução Trabalhista: índices, produtividade e perspectivas”.

O Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região alcançou o nível “Excelência” entre os 94 tribunais brasileiros avaliados neste ano pelo Conselho Nacional de Justiça (CNJ). Os resultados do Índice de Governança, Gestão e Infraestrutura de Tecnologia da Informação e Comunicação do Poder Judiciário (iGovTIC-JUD) de 2025 foram divulgados nesta quarta-feira, 10/9.  O TRT-15 atingiu 94,04 pontos, ocupando o 7º lugar entre os tribunais trabalhistas (2º entre os de grande porte) e o 23º lugar entre todos os 50 outros tribunais que também atingiram o nível de maturidade  “Excelência”.

Nos dias 11 e 12 de setembro, a Escola Judicial do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região, em parceria com o Laboratório de Inovação da Corte, realizou o curso presencial "Formação Continuada de Laboratoristas: Facilitação em Processos Inovativos", voltado a magistrados, laboratoristas e servidores interessados em inovação.