Comunicação Social

Que este tempo de festas nos convide à reflexão, ao cuidado e à empatia

Este fim de ano tem um significado muito especial para o Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região. Encerramos 2025 com o sentimento de realização e com o coração voltado para uma nova era,  um tempo de expansão, de reconhecimento e de celebração.

Em 2026, o TRT-15 completará 40 anos. São quatro décadas construídas pelo trabalho comprometido de magistrados, servidores, estagiários e trabalhadores terceirizados, que dão vida à Justiça do Trabalho e acolhem, diariamente, as pessoas que nela depositam sua confiança.

TRT-15 divulga plantão judiciário para o recesso forense

As unidades judiciárias do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região funcionarão em regime de plantão de 20 de dezembro de 2025 a 6 de janeiro de 2026 (recesso forense). Nesse período, os prazos processuais estarão suspensos e não haverá atendimento ao público.

Divex Campinas encerra dezembro com liberação de R$ 21 milhões

A Divisão de Execução (Divex) de Campinas encerrou o mês de dezembro de 2025 com a liberação de R$ 21.200.275,17, valor correspondente à quitação e extinção de 201 ações trabalhistas, muitas delas em tramitação há vários anos.

Acórdão confirma condenação de R$ 500 mil e determina adequação de maquinário à NR-12

A 11ª Câmara manteve, por unanimidade, a decisão proferida em Ação Civil Pública que determinou a adequação integral do maquinário industrial às exigências da NR-12, após a constatação de reiteradas irregularidades no ambiente fabril de uma empresa voltada à produção de componentes e soluções para o segmento de energia. Também foi mantida a condenação ao pagamento de indenização de R$ 500 mil, a título de danos morais coletivos.

Ouvidoria recebe mais de 8 mil manifestações em 2025 e destaca alto índice de solução imediata

A Ouvidoria do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região recebeu mais de 8 mil manifestações ao longo de 2025, considerando os atendimentos gerais e os pedidos de informação registrados pelo Serviço de Informação ao Cidadão (SIC). O balanço, referente ao período de primeiro de janeiro a 18 de dezembro, evidencia o fortalecimento da Ouvidoria como canal permanente de escuta, diálogo e transparência, em alinhamento às diretrizes do Conselho Nacional de Justiça (CNJ) e à atuação em rede do Colégio de Ouvidores da Justiça do Trabalho (Coleouv).

Juízes Alexandre Klimas e Vanessa Salomão tomam posse como titulares de VT

Tomaram posse na tarde desta quinta-feira, 18/12, como titular de vara do trabalho, os juízes do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região Alexandre Klimas e Vanessa Cristina Pereira Salomão. Nomeado, pelo critério de antiguidade, o juiz Alexandre Klimas alcança a titularidade da Vara do Trabalho de Jales, e a juíza Vanessa Cristina Pereira Salomão, nomeada pelo critério de merecimento, chega à titularidade da Vara do Trabalho de Itápolis. 

Justiça do Trabalho implementa itinerância em todo o Brasil

Os juízes do trabalho de todo o Brasil estarão ainda mais próximos da sociedade para ampliar e garantir o acesso à Justiça àqueles que não conseguem chegar a uma Vara trabalhista. A itinerância, que é uma recomendação do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), passa a ter caráter obrigatório na Justiça do Trabalho. 

TRT-15 recebe Selo Linguagem Simples 2025 do CNJ

O Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região recebeu nesta terça-feira, 16/12, o Selo Linguagem Simples 2025, uma iniciativa do Conselho Nacional de Justiça que reconhece órgãos do Poder Judiciário que se destacam na promoção de uma comunicação mais clara, acessível e objetiva com a sociedade.

Acordo de mais de R$ 19 milhões no Cejusc de Limeira encerra ACP movida contra a CEF

O Centro Judiciário de Métodos Consensuais de Solução de Disputas (Cejusc) de Limeira homologou acordo que encerrou a Ação Civil Pública nº 0011244-92.2017.5.15.0128, ajuizada pelo Sindicato dos Empregados em Estabelecimentos Bancários e Financeiros de Limeira contra a Caixa Econômica Federal. O processo tramitou na 2ª Vara do Trabalho de Limeira e teve como objeto o pagamento da parcela denominada “quebra de caixa” a empregados que exerciam as funções de caixa e tesoureiro. O valor total ajustado ultrapassa R$ 19 milhões.

Contrato intermitente não se compatibiliza com trabalho contínuo, decide 8ª Câmara

A 8ª Câmara do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região manteve sentença da Vara do Trabalho de Santa Bárbara D’ Oeste que reconheceu a nulidade de contrato de trabalho intermitente firmado de forma incompatível com a prestação contínua de serviços. O colegiado confirmou a condenação da empresa ao pagamento de verbas trabalhistas, fixadas em aproximadamente R$ 20 mil, após constatar que a trabalhadora atuava de maneira habitual, em escala previamente definida.

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